Förvaltningschef till social- och arbetsmarknadsförvaltningen - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Är du redo att leda en förvaltning i framkant som bidrar till samhällsförändringar på riktigt? Nuvarande förvaltningschef har gått vidare till rollen som kommunchef, så nu söker vi en engagerad, modig och resultatinriktad ledare till vår förvaltning.

Vi är en dynamisk organisation som tror på att investera i människors potential för att skapa en hållbar och inkluderande framtid. Hos oss strävar vi efter att vara motorn för samverkan och samarbete, där effektiva strukturer och system för att säkerställa ordning och reda kombineras med innovation.

Vill du spela en central roll i att leda arbetet i en förvaltning i framkant? 

Förvaltningen

Social- och arbetsmarknadsförvaltningen ansvarar huvudsakligen för individ- och familjeomsorg, försörjningsstöd, arbetsmarknadsinsatser och kommunal vuxenutbildning.

Vi har utvecklat ett strukturerat utvecklingsarbete och verksamheten har utgångspunkt i ett ökat individperspektiv genom samverkan och helhetssyn. Som förvaltningschef kommer du att vara den ledande kraften bakom vårt gemensamma arbete för helheten inom förvaltningens verksamhetsområden.

Hos oss arbetar vi med talangutveckling, här ska alla ha möjlighet att växa och vi satsar på våra medarbetare.

Uppdraget

Uppdraget är att leda och samordna arbetet inom förvaltningen genom att utöva en tydlig och tillitsbaserad ledarstil där du i dialog inspirerar och coachar till medskapande. Viktiga arbetsuppgifter är att ligga i framkant när det kommer till att främja samverkan både internt som externt samt delta aktivt i kommunövergripande frågor och vara drivande för samarbeten med ett koncernperspektiv. Du står upp för ditt uppdrag och hela organisationens bästa. Här ges du möjligheten att vara motor för kommunkoncernens utvecklingsmål och ta lead i det arbetet. Du har huvudansvar för förvaltningens personal, arbetsmiljö, kvalitet och ekonomi. Till din hjälp har du fyra verksamhetschefer. Du leder dina chefer så att de får förutsättningar att lyckas i sina uppdrag. Du är även länken mot nämnd. Förändringsledning och verksamhetsutveckling kommer bli naturliga delar i ditt arbete. 

Du rapporterar till kommunchefen och ingår i kommunkoncernens ledningsgrupp där du tillsammans med övriga förvaltningschefer, bolags VD:ar och chefer inom kommunledningsförvaltningen bidrar till hela kommunkoncernens utveckling. I ledningsgruppen arbetar vi med övergripande strategiska frågor och stärker smarta och goda samarbeten för våra invånares bästa. Vi arbetar ständigt med hela Köpings bästa som förhållningssätt. Rollen är kontaktintensiv och samverkan med andra förvaltningar, andra kommuner och regioner är naturliga delar i arbetet.

Din profil

Vi söker dig med intresse och engagemang för samhällsfrågor, där du tror på individens potential och strävar efter en inkluderande och hållbar utveckling. Du har högskoleutbildning och erfarenhet från ledande befattning inom något av våra verksamhetsområden. Du ska ha haft personal-, verksamhet- och ekonomiskt ansvar. Och du har dokumenterad framgång i att främja samverkan och samarbete. Du behöver ha erfarenhet av offentlig förvaltning och att ha arbetat nära politiken. Erfarenhet av samverkan med fackliga parter och att skapa goda arbetsmiljöförhållanden är även det ett plus.

Vi letar efter dig som vill axla ansvaret att gå i bräschen för att utveckla verksamheten till att nå nya nivåer där vi alla kan vara stolta över vårt arbete. Du är en person som är målinriktad och bekväm med att hålla i och hålla ut för att säkerställa långsiktiga resultat. Du har en stark förmåga att skapa struktur och ordning med tydlig styrning. Samtidigt som det krävs att du kan växla upp, vara snabbfotad och flexibel för att möta omvärldens krav på förändringar. Du har samverkan för Köpings bästa som främsta mål.

Vad kan vi erbjuda dig

Vi erbjuder dig en utvecklingsbenägen organisation med driv där vi gemensamt bidrar till kommunens mål ”Tillsammans skapar vi vår framtid”. Vi vill nå målbilden genom att utgå från ledorden; Invånarfokus, Goda relationer och Mod.

Här kan du läsa mer om våra utvecklingsmål. 

Till din hjälp har du tillgång till stödfunktioner som arbetar med kommunikation, ekonomi, utveckling, kvalitet och administration samt HR. Du blir dessutom delaktig i ett regelbundet kommunövergripande chefsforum som leds av kommunchefen där information om stödprocesser, kompetensutveckling och möjlighet för kollegialt lärande står på agendan. Som ny får du också gå interna utbildningar inom arbetsmiljö, arbetsrätt och övriga personalfrågor.

Vi är måna om våra kandidater och vill informera dig om att genom att skicka in ansökningshandlingar omfattas de av offentlighetsprincipen och de kan därför komma att lämnas ut som allmän handling vid begäran.

Vi välkomnar att du hör av dig till oss innan sista ansökningsdag om du är intresserad och vill veta mer om tjänsten innan du skickar in din ansökan!

Villkor

Anställningen är placerad i säkerhetsklass vilket förutsätter godkänd säkerhetsprövning med registerkontroll. För att genomgå en säkerhetsprövning krävs svenskt medborgarskap enligt säkerhetsskyddslagstiftningen.